岗位职责：
1、利用网络渠道及各项技术挖掘新客户；
2、执行公司安排的业务拓展工作及商务类洽谈；
3、负责客户沟通，维护等工作，建立新客户数据库，达成长期合作。
任职要求：
1、具有一定的销售及商务理论基础，30岁以下，应届毕业生优先；
2、抗压能力强，执行力强，思维敏捷，学习能力强，组织沟通能力强，有一定的创新精神；
3、对国际货运、报关、业务岗位、进出口商务有一定兴趣者优先；
4、拥有良好的服务意识及团队合作精神；
薪资结构：基本工资+满勤奖+车餐补+采暖补+业绩高提成+保险+专业培训+带薪年假
福利待遇：
1、新入职员工统一内部培训（企业文化、员工手册、业务基本知识、销售技巧等）；
2、有明确的晋升标准及晋升体系；
3、工资体系：底薪+提成+各项补助+社保；阶梯式提成、阶梯式底薪，根据以往销售人员薪资经验，平均月薪能达6000--8000元，
4、年度销售精英公司提供省际旅游一次；
5、工作时间：8：30--17：40，执行国家公众假期。
薪资福利面议！只要你有信心，有能力，同德绝对是一个挑战高薪的好平台

世能通人才观及理念
人才理念：品德为先、选贤用能、公平竞争、共同成长

    世能通倡导任人为贤、公平竞争、职适其能，人尽其才的用人观，视人才为企业的第一核心竞争力，始终认为兵随将转，无不可用之才，努力挖掘和调动每个员工的积极性、创造性，尊重每一位员工，重视每一位人才，尤其是自己培养的人才，为每位员工提供一个公平竞争的平台，让他们能在这个平台上实现精神和物质的双重目标。